深津　孝雄（ふかづ　たかお）

生年

1942年

アドバイス可能分野

  １．企業従業員人材育成セミナーの企画・実施
　①マネージャー育成
　②若年従業員への‘社会人基礎力’及び自己理解
　③メンタルヘルス
　④コミュニケーション・スキル

２．企業従業員の個別カウンセリング
　・従業員（家族を含めた）諸事項のカウンセリング
　・セクハラ、パワハラ相談
　・顕在化していない障害者（鬱、統合失調症、
　　アスペルガー症候群、人格障害、身体障害者等）の個別相談

自己ＰＲ

  自覚している性格
◆旺盛な学習意欲
今までの人生、いつも「学ぶプロセス」に心を惹かれておりました。内容や結果よりもプロセスこそが刺激的なのです。何も知らない状態から能力を備えた状態に向かう過程で活気づけられ、取り組んで来たようです。自分の弱みを嘆いているよりも、コツコツと、諦めないで。
・工業高等学校卒業後、社会人を経験してからの大学進学
・建設機械メーカーから未経験の外資系半導体製造装置メーカーへ
　の転職
・再就職支援会社でのカウンセリングスキル習得に当たっては全く
　門外漢であった領域への挑戦
・障害者の就職支援では未経験領域の為、情報を積極的に収集し、
　諸機関と連携して対応
・50歳を目前にして無謀と思えるトライアスロンへ挑戦し、4Kの水
　泳、199Kの自転車、フルマラソンを完遂

◆包含・協動
「もっと輪を広げよう。そして一緒に」。これは私の人生の基本としている信念のようです。

◆ポジティブ
常にポジティブな面を探します。取り組むに当たってはよりエキサイテンングで、より活き活きしたものにする方法をたくさん考え出します。また、仕事は愉しいものにできるという信念、人間は誰でも成長し立派に豊かになれる資質を持っていて毎日の生活はそこへ向かうものだという信念、どのような障害があろうと人は決してユーモアの精神を失ってはならないという信念からどうしても逃れられないのです。

保有資格

  ロゴセラピスト
シニア産業カウンセラー
初級産業カウンセラー
DBMマスター・キャリアカウンセラー
nEQヒューマンアナリスト
メンタルケア・スペシャリスト